نقش تعامل و همگرایی در ماندگاری نخبگان در افغانستان
چکیده:
حفظ و نگهداشتن نخبگان در افغانستان یکی از اساسات مهم در راستای توسعه پایدار و تحقق پیشرفت اجتماعی، اقتصادی و سیاسی است. نخبگان بهعنوان منابع انسانی، نقشی کلیدی در روند تغییر و تحول کشور دارند، اما عوامل مختلفی از جمله فساد، نابرابریهای اجتماعی، بیثباتی سیاسی و فقدان فرصتهای شغلی مناسب، موجب مها...
اطلاعات مقاله
Issue 17 (S-2025)
نقش تعامل و همگرایی در ماندگاری نخبگان در افغانستان
حفظ و نگهداشتن نخبگان در افغانستان یکی از اساسات مهم در راستای توسعه پایدار و تحقق پیشرفت اجتماعی، اقتصادی و سیاسی است. نخبگان بهعنوان منابع انسانی، نقشی کلیدی در روند تغییر و تحول کشور دارند، اما عوامل مختلفی از جمله فساد، نابرابریهای اجتماعی، بیثباتی سیاسی و فقدان فرصتهای شغلی مناسب، موجب مهاجرت و کاهش تعامل نخبگان با جامعه میشود. این مقاله با روش توصیفی تحلیلی- استقرائی به بررسی نقش تعامل و همگرایی در ماندگاری نخبگان در افغانستان پرداخته و به ارزیابی عوامل مؤثر بر حفاظت از آنان در درون کشور، میپردازد. نتایج نشان میدهند که وجود حکومت شفاف و پاسخگو، تقویت نظام آموزشی، تأمین عدالت اجتماعی، افزایش فرصتهای شغلی، حفظ امنیت و قدردانی از نخبگان، بهعنوان راهبردهای مؤثر برای حفظ نخبگان در کشور محسوب می شود. همچنان، بخاطر حفظ نخبگان و دست یابی به توسعۀ پایدار در کشور، نیاز به همکاری همهجانبۀ امارت اسلامی و نخبگان کشور دیده می شود. واژگان کلیدی: نخبگان، تعامل، همگرایی، عدالت اجتماعی، نظام آموزشی، فرصت های شغلی
📥 دسترسی به مقاله
نمایهسازی مجله
نمایه شده در پلتفرمهای آکادمیک اصلی
